Maintenance Superintendent

Missions et objectifs généraux du poste:

Le Superintendant Maintenance est responsable de garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance opérationnelle des équipements, installations et infrastructures du site. Il coordonne la planification, le suivi budgétaire, la supervision des équipes et la conformité aux normes HSEC, tout en optimisant les processus de maintenance.

Responsabilités en matière de santé, de sécurité, d’environnement et de communauté (HSEC)

– Appliquer et faire respecter les politiques HSEC du Groupe Fortuna Mining durant toutes les activités

– Assurer la protection du personnel, des équipements et de l’environnement via des pratiques sécurisées

– Arrêter immédiatement toute activité dangereuse et en informer sans délai la hiérarchie

– Instaurer une culture sécurité proactive au sein des équipes maintenance

Principales tâches et responsabilités liées au poste

Planification & gestion opérationnelle

– Développer, coordonner et suivre les plans de maintenance préventive et corrective

– Superviser les équipes internes et les sous-traitants pour assurer une exécution efficace

– Gérer les priorités d’intervention en fonction des impératifs de production et de sécurité

– Veiller à la disponibilité des pièces de rechange et ressources nécessaires

Amélioration continue

– Analyser les indicateurs de performance et proposer des plans d’amélioration

– Déployer des méthodologies telles que la maintenance centrée fiabilité (RCM), l’analyse des causes racines ou les audits techniques

– Recommander les investissements nécessaires en équipements ou formation, avec calcul du retour sur investissement

Gestion documentaire

– Superviser la traçabilité des interventions et la mise à jour du système de gestion de maintenance

– Produire les rapports périodiques (quotidiens, hebdomadaires, mensuels) pour la direction, incluant les indicateurs et les écarts ;

– Préparer les dossiers pour audits internes ou externes et veiller à leur conformité.

Collaboration transverse

– Interagir étroitement avec les départements Projets, Exploitation, QHSE, Logistique pour aligner les activités

– Participer aux réunions de coordination et aux comités techniques pour anticiper les besoins métiers

– Favoriser la formation, la montée en compétence et la motivation des équipes techniques

Profil de poste

– Bac +5 en génie industriel, mécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle.

– Expertise en maintenance planifiée et gestion de fiabilité.

– Connaissance des règlementations minières

– Minimum: 5 ans en maintenance industrielle, dont au moins 3 ans dans un rôle de supervision, de préférence en BTP ou mines

– Compétence confirmée dans l’utilisation de CMMS et ERP et maîtrise avancée d’Excel pour Tableaux de bord et analyses

– Aisance à communiquer en anglaise et en français couramment ;

– La langue locale sera un atout, à savoir le malinké et le pulaar.

Qualités requises ;

– Leadership pour animer des équipes pluridisciplinaires

– Esprit analytique et critique

– Résolution de problèmes – orientation vers les résultats

– Expérience du travail dans un environnement multiculturel

– Capacité à communiquer efficacement à tous les niveaux de l’organisation et à établir des relations et un réseau efficace.

– Capacité à s’adapter à un environnement de travail en constante évolution

– Capacité à gérer plusieurs projets et tâches en même temps

– Réputation d’intégrité et d’éthique

– Respecter les procédures, notamment en matière de Qualité, hygiène, santé et de sécurité.

– Être conscient de l’impact de son activité sur l’environnement

– Être motivé pour évoluer au sein de l’entreprise

Rotation

– Le poste est basé au site minier de Gamba- Gamba à Kédougou (à confirmer).

– Déplacements possibles à Dakar et en Côte d’Ivoire

– Un volume horaire de 8 heures par jour ou selon les besoins.

– Planning de 5 / 2 en semaine (5 semaines sur site et 2 semaines de repos).

Approbation/Accord